Vielfalt & Diversität
Das Landesgleichbehandlungsgesetz Steiermark (§47 (4)) legt fest, dass der:die Gleichbehandlungsbeauftragte alle 3 Jahre einen Bericht an den Stadtsenat zu legen hat. Dieser Bericht für den Zeitraum 2019 bis 2022 liegt nun vor. Wie bei anderen Städten und Bundesländern war auch in Graz die Tätigkeit im Berichtszeitraum durch die Corona-Pandemie bestimmt.
Viel Spaß beim Schmökern!
Kernpunkte des Berichtes:
- Übersicht über die Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen im Bereich der Antidiskriminierung
- Vernetzung der Gleichbehandlungsbeauftragten
- Rechtsfragen
- Statistik zu den Beschwerdefällen
- Infos zur Personalstruktur im Magistrat
- Würdigung der Umsetzungsschritte im Magistrat
- Empfehlungen
Bericht der Gleichbehandlungsbeauftragten der Stadt Graz 2019 - 2022
Was macht die Gleichbehandlungsbeauftragte?
Die Gleichbehandlungsbeauftragte der Stadt Graz berät und unterstüzt.
- Sie steht allen Bürger:innen beratend zur Seite, die von Organen der Stadt diskriminiert oder belästigt werden.
- Sie ist Ansprechperson für alle Bediensteten und Lehrlinge der Stadt Graz und für Bewerber:innen.
Die Gleichbehandlungsbeauftragte ist in ihrer Funktion weisungsfrei und keiner Organisationseinheitseinheit zugeordnet.
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Kontakt
Mag.a Dr.in Priska Pschaid
Magistratsdirektion - Internes Gleichstellungsmanagement / Gleichbehandlungsbeauftragte
Hauptplatz 1, Rathaus, 1. Stock, links, Zimmer 145 | 8011 Graz
Tel.: +43 316 872-2243
E-Mail: priska.pschaid@stadt.graz.at
Termine/Beratung nach Vereinbarung